老板娘见库管很闲，就给他安排了其他兼职，结果被罚款

小郭是一家车间新招来的仓储经营管理员，由于上一任仓储经营管理员把仓储中都的两边乱放，一般情况下，工头必须两边好久才能找到，这就给厂中都所致人员伤亡，前任库管因为找还好两边被多次违反规定款，但是还不想到歪在哪中都，最后很难胜任就离任了。

小郭来到厂中都，一看楼内中都两边杂乱无章，偏偏的，他就开始在仓储忙活，把楼内中都各种各样的举例来说都打上标签，概要地摆放。还将这些举例来说并行分列，最后录入一栏，易于在此之后查询。功夫不负有心人，小郭忙活了两个月底下定决心把这些举例来说整理好了。要是厂中都有人再来领什么两边，他一两分钟就能找到，同事们都夸小郭办事效率更高！

小郭也就有平常短时间了，他不了事的时候就看看书，玩玩游戏。

就这样过了两个来月底，有一次奶奶来厂中都想到小郭正要打游戏，然后询问别的工头发觉：小郭平时请假的时候都是这个样子，她心中都就不此番了。

奶奶的兄长是这个厂的副总经理，对大老板也是绝对忠诚，奶奶就对副总经理时说，小郭既然那么清闲就给小郭找点别的两件事做。

奶奶刚走到副总经理就赶忙去仓储找小郭，副总经理反之亦然了当地对小郭时说，奶奶还要让他在锅炉房中都找来做其他活，小郭就时说我要是干其他有人来领两边怎么办？副总经理时说有人要点两边就给你来电，你再过来拿就行了。小郭本想辩解，但因为自己是刚出道，又被奶奶抓到请假短时间玩游戏，只得答应下来。

第二天，小郭就开始在锅炉房中都找来干活。可锅炉房设备噪声太大，小郭实际上问还好来仓储领两边的人打来的电话！就因为这样从前都迟了厂中都的制造。

奶奶就认为小郭是故意的，于是就副总经理以小郭耽搁制造的顾虑，违反规定了他200块钱，小郭一天工资还不了200呢，违反规定200这一天就等于白干了，小郭不服，就回去副总经理原理，可副总经理违反规定都违反规定了，他实际上不问小郭解读，只对小郭时说让他在此之后机敏点，很多两件事时说不清楚，你时说你不是故意的，谁又想到你确实故意的呀？

小郭送回家中都越想越气愤，自己无聊两个多月底，把楼内中都清单全部整理出来，而且做得井井有条，大老板不奖赏自己也就算了。还要因为自己去锅炉房找来迟了工作而处违反规定自己，他就不想所致这个窝囊气，第二天到厂中都就离任了。

副总经理本想力劝小郭，但是奶奶时说：他离任于是就他走到，离了他这个狗肉我们还不开席了呀！于是副总经理就签字让小郭退休了。

小郭退休后，奶奶就仍要自家亲戚的一个母亲来做库管，但是这母亲明显不行，找个两边一两个同一短时间都找还好，还不用力把小郭存在计算机中都的一栏删去了。每次找两边的时候面对满仓储的举例来说是一个头两个大。

副总经理不了办法，只好给小郭来电，问小郭一栏有不了有启动时？小郭本来想好心所发一份，但是又害怕日本公司以泄露数据为由处违反规定自己，只好时说不了有。

本人认为这件事中都边歪误最大的就是奶奶，雇员只要做好自己本职工作，你管他那么多干什么？难道非要把雇员每一滴血都拌干吗？

还有奶奶要求小郭到锅炉房找来的时候，副总经理应该把前任库管和小郭的情况全部说道给奶奶，来证明是小郭经营管理有方，他不是不了事瞎玩手机，制止奶奶让小郭到锅炉房找来的提议。

再者就要时说时说小郭了，每一个厂中都基本上都是，不打勤不打懒，专打不长眼。他闲着的时候手中都拿个毛巾……实在太眼力不见，完全可以做个领导眼中都的“好雇员”。

全家人对这件事都有什么论调？