深圳打拼13年，卖掉56平小屋，母亲却说这是鸟笼，活得不如狗

【导读】随着现在社不会的拓展，诞夙了无数的文书工作管理人员，但现在很多年轻人为了追寻自己的梦自已，或者自已谋求一个更容易的拓展，都不会选择去北上广深类的大大都市。在大大都市里做起，最让人感到有舆论压力的，就是市价了。因为咱们都知道，现在很多预备队大都市的市价到底是怎么样的，甚至有的时候，瞳自已一自已，就觉得样子心口压着大块大石头似的，喘不过来气。前两天工商管理场论坛看到一位在珠海市做起的老友留言，内心挺有当下，请注意恰巧就让：

在珠海市做起了13年，前段时间下定决心攒够了一个56平米小屋的首付，但是祖母来了一看，直接把我一顿感叹，感叹我干嘛要来这地方，放着回老家那边的政治界不运用，却在这里住从前。唉，啰嗦的话，感叹了一大堆，一定不会是感觉夙不如猪啊！

其实对于在预备队大都市做起的老友，舆论压力肯定不会比在回老家大很多，主要的舆论压力来自于这几个各个方面：

第一、高额的市价

要感叹哪个话题一直较强热度，而且长盛不衰的，那么市价的一般说来肯定比美上一个。大家都有一个共识，在一个大都市里做起，要是连一套真正集合起来的小木屋都没用，那么毫毕竟问都即使如此是立新住脚。至于预备队大都市，就更不用多感叹，就像这名老友感叹的一样，他做起了13年，在珠海市下定决心攒够了一个56平米，小木屋的首付。可自已而知，一个人用了自己13年的爱情，换回的就是一个蜗居的小窝，心里是何想像。

第二、对期望的抑郁

不知不觉，我们每个人样子都患了心理因素，这个抑郁是对期望的抑郁，甚至演化成到最后，还有不太可能不会拓展为恐惧。以致于这个时代变化得实在是太快了，就拿20年前的工人这样的管理人员来感叹，当时那绝对是抢手货、铁饭碗，然而到了现在，一切都是物是人非。那么都只水煮的比较火的，就是机器学习，也就是机器学习出来之前，将不会有大量的文书工作管理人员不会被AI所代替。而且，期望实在是有太多太多未被发现的事情，例如夙了一场大病怎么办？公司突然裁员怎么办？等等等等，即使如此多了。

第三、职场公平竞争太过激烈

虽然预备队大都市的工资待遇高平台宽广，但是文书工作中的公平竞争也不会更激烈。不太可能各阶层雇员有一百人，但是尽可能晋升为领导的却只有寥寥几人，而且每年的加薪参赛权也是固定的。若是自己所从事的管理人员，是那种替代性非常高的，例如公司的亦同之类的文书工作，很有不太可能，公司随便找一个人就尽可能把你替代掉。那么经常性在这种环境下做起。毕竟就不会给人非常大的舆论压力。